Case.7 「無理をしない」「リスクヘッジ」がモットー。 “意識低い系” 夫婦に学ぶ、引き算思考で心しなやかに生きる方法｜真田幸介 × 真田美香

2人で働くとリスクが減らせて心も穏やかでいられる

――お2人が共働きをする最大の理由は「リスク分散」だと伺っていますが、まずはこの辺から教えていただけますか？

真田 幸介さん（以下幸介）：

すごくシンプルな話で、片働きだと何かあったときのことを考えたら怖いけど、共働きだと片方が倒れても家族揃って路頭に迷うことはないなと。安心感。それに尽きますね。

――ごもっともですね。終身雇用も崩壊してますし、人生100年時代、私たちの寿命のことを考えると2人それぞれに収入があったほうが安心ですよね。

幸介： 彼女と付き合ってるとき、「この人ならずっと働いてくれそうだな」 と思ってました（笑）

――笑！ お二人は最初から共働きが前提だったのですね。

幸介： でも、リスク分散を意識したきっかけは、保険の見直しだったんですよね。

幸介： 保険の見直しに行って、我が家にとっては自分が死ぬより、妻が死ぬほうがダメージが大きいって気づいたんです。自分が死んだら住宅ローンはなくなるから妻には再婚でもしてやっていってもらえればと思うんですが、妻に先立たれて自分だけが残ると、ローンを抱えてながら2人の子育ても一人でやらなくてはいけないんですよ。私は再婚できるかわからないですし（笑）

――男性がそういう危機意識を持てるっていいですね！

幸介： 少なくとも私が育児と家事ができて自立していないと妻の負担も減らないですしね。共働きはお互いにとっての選択肢も増えると思うんですよね。たとえば、会社を辞めたいとか、何か新しいこと始めたいと思ったときに躊躇せず「どうぞ！」と言える。仕事だけじゃなくて、家事や育児の点でもお互いちゃんと自立していればそういうときすごくスムーズなんじゃないかな。

――幸介さんは「できれば働きたくない」という価値観がおありのようですが、美香さんは働く上での価値観や理想の働き方があったりしますか？

美香：これまで転職や留学をしてそれなりに社会人経験を積んできましたけど、最近はがむしゃらに働くのは何か違うなと思っています。理想は、「週3 会社員で残りが副業・プロボノ」かなぁ。あ、でも絶対に譲れない点としては雇用形態ですね。正規雇用。収入は大事なので、太い柱が一本必要だなと。

――収入の柱として正規雇用にこだわるのは安定性からですか？ 働き方の柔軟性を考えればフリーランスで働くという方法もありそうですが…？

幸介： 私はお金のために仕事をしているだけなので、極端なことを言えば雇用形態は問わないです。私の仕事は内容的にフリーランスでは成り立たないのでそうしてませんが。あと、私はローン返済のめどが立ったら仕事を辞めたいので妻には正規でいてもらうほうがありがたいですね。